Die resiliente Organisation

Souverän und leistungsstark auch in stürmischen Zeiten.

Starke Führung. Starke Mitarbeiter.

»Die resiliente Organisation«

Viel mehr als nur Gesundheitsmanagement!

Für mich bedeutet Resilienz für Unternehmen:

 

  • Stabilität, Souveränität und innere Stärke der Führungskräfte und Mitarbeiter.

  • Resiliente Mitarbeiter bleiben souverän und leistungsbereit auch in stürmischen Zeiten

Sie bleiben handlungsfähig und effizient.

 

Sie agieren und kommunizieren souverän.

 

Sie haben einen guten Umgang mit Stress.

Wie können Sie davon profitieren?

Lernen Sie meine ResilienzProgramme und

die einzelnen ResilienzBausteine kennen!

 

Steigern Sie die Resilienz Ihrer Mitarbeiter, Führungskräfte, Projektleiter und Teams!

Digitalisierung – Strukturwandel – Demografie

Die »resiliente Organisation« ist das Zielbild einer langfristig überlebensfähigen und kraftvoll agierenden Organisation in Zeiten dynamischer Veränderungsprozesse.

Stichworte sind: Digitalisierung und Digital Leadership, Struktur- und Wertewandel mit Auswirkung auf das Arbeits- und Konsumverhalten und der demografische Spagat zwischen Generation Y und Silver Agern.

Dies stellt hohe Anforderungen an Führungskräfte und Mitarbeiter – An die Fähigkeiten zum Umgang mit teils schmerzhaften Veränderungsprozessen, an Führung und Kommunikation und an die persönliche Belastbarkeit aller Beteiligten.

Sie und Ihr Unternehmen sind von tiefgreifenden Veränderungen betroffen. Effizienz alleine reicht nicht mehr.

Die Schlüsselqualifikation für eine erfolgreiche Zukunft heißt: Resilienz.

Genau dazu verhelfe ich Menschen und Organisationen. Gerne auch Ihnen!

Als Expertin für »resiliente Organisationen« erhalten Sie bei mir mehr als Seminare, Business-Coachings und Beratungen. Bei mir finden Sie den Königsweg zu nachhaltigem Wachstum – persönlich und beruflich.

Profitieren auch Sie von unserer Zusammenarbeit: Mit einem Minimum an Zeit und Kosten können Sie Ihr eigene und/oder die Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter nicht nur erhalten, sondern auch steigern. Das bedeutet: Unnötige Fehler, Ausfallzeiten und Leistungseinbußen werden reduziert, Ressourcen erfolgreicher genutzt.

Das funktioniert – durch Vitale ResilienzProgramme, der Resilienz-Aufbau mit System!

Die Bausteine für Ihren Erfolg

1.  Das Gesamtprogramm als Baukasten

Das ResilienzProgramm »DUO«

Das Gesamtprogramm für Unternehmen, die sich als gesunde und leistungsstarke Organisation weiterentwickeln wollen.

ResilienzProgramm »DUO«

Hier finden Sie die Details

2.  Die einzelnen Bausteine im Überblick

Die ResilienzBausteine

Schritt für Schritt zur resilienten Organisation.

Marion Wandke Resilienz-Vorträge

Resilienz aus zwei Perspektiven

Marion Wandke Resilienz-Seminare

Resiliente Persönlichkeit und resiliente Organisation

Marion Wandke Resilienz-Team-Workshops

Resilienz-Power für Teams

Marion Wandke Business-Coaching

Resilienz & Leadership

 

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Gerne! Rufen Sie mich an oder schreiben Sie mir eine Mail.

 

Telefon: 0711 – 57700647

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